中学班主任培训总结6篇

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有很多人通过培训总结,找到了自己的职业定位,培训总结是我们对自己工作态度和效率的一个反思和总结,下面是九九范本网小编为您分享的中学班主任培训总结6篇,感谢您的参阅。

中学班主任培训总结6篇

中学班主任培训总结篇1

一个学期很快就过去了,这学期在各科任老师的相互合作、积极指导下,高二(2)班顺利完成预定目标,效果良好。以下几点是我本学期的工作重点以及完成情况:

一、顺利完成学生从高一到高二的过渡,形成了一个团结、热情、积极向上的班集体。

如何把高一年级十八个班分散组合成的一个新班级,有效地糅合,使他们迅速成为新班级的主人,与新同学结成兄弟姐妹班的关系是我做的第一项工作。学生有念旧情绪说明他们重感情,抓住这一点进行引导,很快就在新的班级里建立了联系纽带。从科任老师反馈的信息和我自己的观察情况来看,2班很快就形成了一个不错的团结集体。

二、培养和组建班团干队伍,使他们有效地管理班级,锻炼学生工作能力。

班委会实行班长负责制,负责班级及宿舍的日常管理,力求在纪律、卫生、学习等方面成为班主任在班级管理方面的得力助手。团支部主要负责落实校团委的工作安排,并在班级的团组织建设,组织学校不同阶段活动及学生思想动向等方面展开活动;丰富同学们的课余生活,宣传班级的好人好事,提升学生的素养,提高学生们的思想认识。形成了一支工作能力强、实践经验足的常务班级干部队伍。为了让更多的同学得到锻炼,在我的建议下,把全体学生分成8小组,每小组在本学期都要分别承担一次班会的设计主持工作和一次黑板报的设计出版工作。一个学期下来,全体学生的`实践能力、社会责任感得到有效提高。

三、培养学生养成良好的学习习惯,教会学生在理科学习中要独立思考、学会理解,将理论内化为自身的知识。

学生始终是要以学习为最重要的任务,虽然成绩不是全部,但作为学生必须要尽己所能的去学习和提高。所以在班级刚组建的时候,我教会学生辩证地对待自己的学习、生活和体育锻炼,让他们自己对自己的选择进行思考,品味舍得。学生在学期末的自我总结和鉴定中,几乎都提到了自己学习方法、方式的一些转变。对于班上的不同层次的学生采用分层要求,尖子生要求无弱科、后进生要求只抓基础、而中等程度的学生则要求他们扬长补短、不断进步。期末考试中取得很好的成绩:我班总分跃居x行班第二,英语居16个x行班的第三,语文16个x行班的第四。在理科x行班中我们生物第一、物理第三、化学也由期中的最后一名上升到了中间。在个人成绩方面:康xx同学取得全级第14名的佳绩,是16个x行班中唯一一个突破6班强大防线进入理科前20名的同学。王xx同学则延续了期中考试的辉煌,取得第30名的佳绩;刘_同学,分班时成绩216名,这次42名,闯进了前50。跟期中相比,我班很多同学取得了不同程度的进步,进步100名以上的就有9位同学,其中刘佩珊同学更是由分班时的362名进到全级第73名。在各单科方面,我班同学也不让6班一枝独秀,康xx同学以语文137分排在全级第2名;陈xx等4位同学在物理考试中取得满分100分;刘xx同学以141分摘得了数学理科班第5名;陈xx同学以138分取得英语全级第11名;王xx同学以98分取得化学理科班第13名;成xx等4位同学均以94分在生物考试中取得理科班第11名。

四、鼓励学生积极参加学校组织的各种课外活动,锻炼自己各方面的能力。

本学期我班学生徐_参加09年广东省无线电测向锦标赛,获工程制作(高中组)第一名、个人全能赛(高中组)第一名、144mhz短距离测向(高中组)女子个人赛第一名、3。5mhz短距离测向(高中组)女子个人赛第四名;在东莞市青少年科技创新大赛中,刘xx与高二(9)班_同学的《xx》获科学研究论文一等奖,陈xx与高二(11)班xx的《xx》获科学研究论文二等奖;在第十五届全国信息学奥林匹克竞赛联赛复赛中,黎xx获全国三等奖。在数学竞赛中:xx市二等奖;xx获市三等奖。除此之外,学生积极参加校体育节、艺术节等活动,也取得了不错的成绩,得到了有效地锻炼。

五、积极进行学生、家长、任课教师之间的联系交流,共同做好学生的工作。

本学期有效利用校讯通x台、家长会以及电话交流、见面会谈等形式就学生的工作与家长进行多种形式的交流,取得不错的效果。而学生的各种思想问题,也会通过qq、短信、详谈等方式得到解决。

中学班主任培训总结篇2

我校多年来一直重视班主任培训工作,每学期至少召开一次大型班主任培训会议。20xx-2015学年度班主任培训工作3次,各校区小型班主任培训数次,每周一下午第二节为每周班主任例会时间,总结上周工作,安排下周工作,并根据情况对班主任培训。班主任工作为全校工作奠定了基础,班主任成为学校工作的强力支柱。

一、意识到了班主任角色的转换和定位的重要。

以前就知道班主任应该是班级的组织者和管理者,但却只是停留在知道有这么个说法,而从没去考虑过如何去把这一角色在自己身上转换或者定位,更不知道该转换定位到哪个方向上。现在意识到班主任应该做到:(一)由“偏爱型”走向”博爱型”。班主任要深入班级,了解每个学生,相信每个学生都有才,善于挖掘学生的潜能,把爱播洒到全体学生身上,不要只喜欢那些学习成绩好的优等生,而应该通过和培养,使每个学生都能成才、成功。(二)由“专治型”走向”民主平等型”。传统意义上的师生关系是一种不平等的,老师是绝对权威的,学生对老师必须服从的,这样培养出来的学生固然守纪、顺从,但缺乏主动性、创造性,更谈不上创新精神了。而现今的新时代呼唤民主平等的师生关系,班主任树立班级的主体是学生、师生共同管理的班级,要尊重学生的看法。比如在班规的制定、班干部的选举等都应该多听听学生的意见,进行广泛的民主选举。(三)由“简单粗暴型”走向“细致耐心型”。在班级管理中,班主任要主动了解学生所想、所做,要真诚地走进学生的内心世界,要尊重、爱护学生的重点自尊心。在没有了解事情的真相前,不要武断地下结论,班主任的言行要时刻考虑学生的心理特征和行为水平,考虑学生的想法和感受,在班级管理中要多表扬、少训斥,在鼓励与指导中培养学生的自我意识,增强学生的自信心。(四)由“限制型”走向“开放型”。班主任要善于从学生实际出发,着眼于发展,善于拓展学生的潜能,对学生要宽容,不要把学生的失误看得太重,不要怕学生犯错,要放手让学生去做,只有在实践中锻炼,学生才会成长。

二、意识到班主任要不断提高自身素质。

班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的实践中进行修养与锻炼形成的。比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等,只是自己都没能那么科学地去处理,因而也就没有收到自己当时预想的效果。班主任应该不断提高自身素质:(一)提高自身素质重要方法就应该是努力学习。常常听到班主任在说这样一句话:“教了这么多年,就没见过像现在这样的学生”。其实这话也是有一定道理的,因为现在的.学生的确与原来的学生不一样,想让学生再回到以前的状态是不可能的,也是不现实的。现在的学生视野开阔、思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只用简单的说教去规范学生,学生是不买帐的,更何况现在提倡新的观、学生观。因此班主任要想跟上时代的步伐,就必须努力学习,树立自身形象,赢得当代学生的信任和尊敬。要改革的新理念,用最新的理论武装自己,要学习专业知识和其他各门学科知识,班主任不仅要具有精深的所教知识,而且还就具备广博的其他各门学科的知识上,具有广泛的文化素养和兴趣爱好;要学习借鉴他人的经验,“他山之石,可以攻玉”,对他人的经验不管是正面还是反面,不管是成功还是失败,都虚心学习,从中吸取有益的东西。(二)提高自身素质要善于提炼总结。许多班主任工作做了不少,辛辛苦苦干了一辈子,零碎的经验也不少,却如同“熊瞎子掰苞谷,掰一个丢一个”,从来没去对自己的工作点滴进行过总结,更没有对发生在自己身上的许多案例进行过反思。有人说:“班主任是艺术家,而不是工匠。”在学习模块中的案例时,班主任意识到要经常对自己工作实际中的来自学生的各种案例进行深思,不可以草草而过,要对比较突出带有共性的问题进行多角度的深思,找到最好的解决办法,并养成提炼总结的习惯,以便更好的完成自己的班主任工作。

三、意识到班主任工作的方法要讲究艺术性。

班主任不但要用常规的方法处理好在班级管理过程中遇到和各种矛盾和各种复杂的关系,还要针对现代学生的特点和遇到的新问题,采用讲究的艺术性方法才能更好的达到育人效果。

(一)从关心爱护每个学生做起。

作为一名班主任,应以培养和提高全班同学为己任,关心爱护每个学生。在学习上,不让一个学生掉队,在促进优生的同时,及时转化和帮助差生;在生活上,无微不至地关心每个学生,不管是家境好或坏的学生,都一视同仁,尽心帮助,和学生一起携手共进。而且,要学习、研究中学生的心理特点,把握本班学生的心理状况,关心每个学生的身心健康,随时关注他们的心理动态,及时对他们进行心理辅导。

(二)加强德育和学生思想。

1、班会课是我们进行德育的主要阵地。

2、健全班级文化,利用学习园地、班级一角、黑板报进行德育宣传。

3、班内统一奋斗目标,努力争夺“文明班级”流动红旗,鼓励学生争做文明中学生。

4、经常找班里的基础较差的学生谈心,稳定他们的情绪,及时帮助他们发现身上的优缺点,肯定进步的同时指出缺点,督促其改正某些不良习气,促使他们加强自我管理和纠正,不断进步。

(三)在培养学生的良好习惯方面。

学生年龄小,身心发育不健全,自控力差,纪律涣散。课堂上,进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会课、思品课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

(四)加强优良学风的形成

培养良好的班集体。能否形成一个积极向上,努力学习,团结和睦的班集体是至关重要的。只有在良好的班集体中,教师开展和教学活动,才能收到较好效果。

1、注重教室文化的建设。每开学初,要组织全班学生把教室布置好,让教室的每一块壁,每一个角落都具有内容,富有意义。

2、注意班干部的培养。能否建成一个良好的班集体,一支能力较强,有一定影响力的班干部队伍,起着至关重要的作用。

3、注意养成和传统道德的结合。

a、要求学生养成课前做好准备工作,上课要求学生认真听讲,认真独立完成作业。

b、要求学生重视每一次大小考试。

c、班级树立学习的榜样,让学生们向班里学习成绩优秀或行为正派,助人为乐的同学学习,每人为自己找一个对手,树立近期目标和长期目标,增强竞争意识。

(五)不断提出新的共同奋斗目标,寻找鼓舞学生前进的力量

班集体就是一个接一个的目标的实现中逐步形成和发展的。共同的奋斗目标是班集体不断奋进的动力,它能激发起学生的共同感情,激励和指导全班学生朝着共同的方向前进。不断有新奋斗目标,学生对自己的发展前景就充满信心,班集体就能朝气蓬勃,不断地奋发上进。经常地有计划地组织好各种有益于学生身心健康的集体活动,使学生认识到——学校是我家,精心爱护她,帮助学生树立主人翁意识,把保护校园清洁卫生,努力学习,助人为乐变成一种自觉的行为。然后在班上利用班会时间交流,评选出各类积极分子给予鼓励。如此下来几次活动,学生的精神面貌有了很大的飞跃。而且,经常变换着对学生的奖励和激励手段,变戏法似地刺激着学生,使他们总有动力驱使自己在各方面做得更好。学生在进步,班主任也在成长,相信只要坚持把自己所取得的收获,不断积累下来,吸取失败的教训,学会分析、解决问题,总结做得好的经验,就能使自己有更大的收获。

(六)在加强家校联系方面。

1、采用多种途径与家长保持密切的联系,经常和家长交流学生的在校情况和在家里的表现,让家长们起到协助、配合与监督的作用,使家庭参与到学校中来。

2、注重与各任课老师协调配合,共同研究,进行家访,解决问题。

3、通过网络班级,随时与家长和学生联系,了解各方面动态,共同研究方法。

(七)班主任自身建设方面。作为一名班主任,我们要进一步加强学习。跟新老教师学习,从书本上学习,通过网络学习等等,不仅要学理论知识,而且要从实践中学,尽可能完善我们自身的理论系统,丰富我们的实践经验,增强我们的工作能力,做一个专业的班主任。

总之,一年来的班主任培训让班主任学到了很多很多,不仅看到了自己的差距,也找到了更好的班主任工作策略,班主任培训犹如一场春雨洒向了老师们的心田,从而更好的为学校的事业做贡献。

中学班主任培训总结篇3

班主任的工作是培养人才,人们塑造自己的工作。班主任的工作必须跟上时代的步伐,才是德育工作者的生命力。他应该是一个持续改进的过程。一直以来,我们都把班主任称为道德工作者。主要体现在班主任的主要工作是为学生开展德育,思想政治和学科。为了有效提高班主任的整体素质和管理能力,提高班主任的专业素质和履行班主任的能力,建立一支高素质的班主任队伍,充分发挥作用。在学校整体工作中的重要作用。根据局杨娇政第108号文件的精神和我校教学的部署,以下是班主任培训的总结:

一、首先,领导层重视组织

课程教师培训由曹索龙校长管理,组织和安排,各级各班主任参加培训。培训地点在我们学校的会议室。培训以学习,反思,实践培训和经验交流的培训模式进行。在学校的领导下,在政治部和认真的组织和培训负责人的.共同努力下,培训活动取得了良好的效果,达到了预期的目标。

二、制定计划,及时培训

根据局文件的精神,制定了我校班主任的培训计划和方案。首先,明确了班主任的培训对象,目的,内容,组织管理和评估,并列出了培训计划。

其次是培训内容。根据局文件的要求,班主任的培训围绕班级德育,培养和安全做了详细的安排,并安排参与班的老师进行交流,让大家分享优秀班主任的工作。经验。具体内容有以下三个:

1:学习《中小学班主任工作规定》,《学生伤害事故处理办法》,教师职业道德,级教师工作论文和班设计汇编,班级教师课堂教学记录。

2:写作学习和培训经验。

3:班主任工作经验交流

这些具有高度针对性和启发性,培训得到了所有班级教师的广泛欢迎和认可。包括前瑞冰老师在内的四位优秀班主任代表解释了他们在工作中取得的成就和成就。在和教学过程中探索您自己的班主任的工作经验。这些经历的交流极大地帮助了年轻的班主任,为他们未来的班主任工作奠定了良好的基础。

优秀的班主任根据他们的知识,结合自己的班级工作经验,以简单明了的方式解释这个培训的。观点清晰,经验新颖,可操作性强,学术能力强;理论与实践相结合,实现案例分析与推广相结合;培

训师获得了大量丰富而有价值的信息,他们重新认识了班主任工作的意义。通过交流和学习,广大班主任在吸收工作经验的同时,大大拓宽了视野,激发了灵感,开悟了智慧,增强了班主任的信心。

三、精心准备,整体安排

首先,领导者重视培训,参与者准时。

领导者非常重视班主任的培训。曹索龙总统多次指导工作,强调建立岗位教师岗位制度的必要性。所有在中小学担任校长的教师都必须接受专业培训。培训旨在全面提高班主任的整体素质,提高班主任履行工作职责的能力。负责我校道德的副校长徐龙瑞亲自组织培训,确保全班教师参与。

其次,认真到位,培训师的职责到位。

培训前,曹索龙院长提出了培训教材的详细要求,实施了培训领导,对交流人员提出了具体要求,并严格检查了所有的沟通材料:确定材料,落实统一规范,及时检查并在培训过程中发现。并纠正工作中的问题,以提高培训的效率和质量。

四、组织细致,培训过程管理到位。

精心组织,加强培训过程的管理。一,培训前,与学校办公室,学术办公室,物流部门等联系,培训场地的布局和宣传;多媒体是否可以正常使用;协调后勤保障供应,确保培训过程正常进行。二是派专人负责事项,清理和登记参与教师的信息,培训过程严格出勤,既有学

科要求又有人文关怀,培训情况也包含在培训考核范围内,每个集中培训情况都记录在案例中以供参考。确保培训有序进行。

五,选择内容,注重实效

由于培训针对性强,目标明确,要求明确,具体,计划可行,结果显着,主要体现在以下几个方面:

(1)对班主任工作重要性的认识有了很大的提高;

(2)班主任的理念和方法有了很大的提高;

(3)对班主任的工作更有信心;

(4)培训形式和培训质量得到普遍认可。

总而言之,这次培训使所有班主任能够提高他们的思想认识和政治意识,增强他们在班主任工作中的责任感和使命感,提高理论和管理班级工作的专业水平,开阔视野,拓宽思路,澄清下一步的工作。

六、未来的方向

1.加强班级工作的长期思考,内容和措施仍有待创新,并应根据当前班级工作的特点,进一步探讨班级成长与发展的问题。

2.培训班教师的工作也应侧重于可持续性,培训的培训和指导需要进一步探讨。

中学班主任培训总结篇4

本学期我参加了班主任培训班的学习。在培训中,通过高级讲师的讲座,让我对班主任工作有了更深刻的理解。

二十一世纪,班主任面对的学生不再是一个等着灌水的空瓶子,而是一扇扇等待开启的大门。每一个学生的内心都是一个丰富的未知世界,这个世界充满着求知的渴望、自我实现的设想、社会交往的需求、五花八门的矛盾、突如其来的异想天开……学生的内心世界是一个等待开垦的世界,是一个充满能力量的世界,是一个充

满矛盾的世界。随着历史的进步,我们的国门打开了,心门却逐渐关闭了,人们的内心有了存放隐私的角落。学生的内心更是这样。班主任教师再也不能指望像以往那样强迫他们进入我们设定的世界。反之,能不能进入学生的内心世界是当今决定成败的关键一步。随着社会对培养学生的要求的改变,更迫切地向班主任提出了更高的时代要求。我想,作为新时代的班主任,应做到如下几点:

1、为人师表,树立良好的形象

中学是人的一生发展的奠基时期,班主任是学生人生路口的领路人,班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给

学生留下深远的影响。班主任应加强自我修养,在学生中树立良好的风范,要"动容貌"、"正颜色"、"出辞气"。所以,在工作中,我们应严肃自己的容貌,端正自己的脸色,注意自己的言辞,处处严格要求自己,重视自我修养,树立良好的教师形象。

2、播撒爱心,对学生一视同仁

班主任要热爱学生,把师爱洒向每个学生的心田。马卡连柯说过:"爱是的基础,没有爱就没有。"师爱是的"润滑剂",是进行的必要条件。当教师全身心地爱护、关心、帮助学生,做学生贴心人时,师爱就成了一种巨大的力量。正因为有了师爱,教师才能赢得学生的信赖,学生才乐于接受,才能收到良好的效果。师爱要全面、公平。全面公平地爱是指教师要热爱每一个学生。学习好的要爱,学习一般的要爱,学习差的也要爱;活泼的要爱,文静踏实的要爱,内向拘谨的更要爱;"金凤凰"要爱,"丑小鸭"同样也要爱。

3、培养习惯,塑造优秀人才

常言道,三岁定八十。大家孔子云:"少年居性,习惯之为常。"而培根在《论人生》中便明确指出:"习惯真是一种顽强而巨大的力量,它可以主宰人生。因此人自幼年就应通过,去建立一种良好的习惯。"可见,幼年养成习惯的好坏对人的一生有直接影响。班主任在培养学生良好习惯方面

有不容忽视的责任。习惯的养成绝非一朝一夕的事情,必须"日积月累地练,练到非常熟,再也丢不了"便成了习惯。在此期间,我们班主任需要的是"勤"和持之以恒。

4、潜心科研,不断开拓创新

教学科研能力是优秀班主任素质中不可缺少的一项基本功。当今社会新事物层出不穷,当代学生活泼好动。对此,班主任应该给予研究和探讨,这便要求班主任具有强烈的科研意识,在教学实践中,班主任要不断对教学的新情况、新热点进行研究,在研究中得出正确的结论,进而改善自己的教学实践活动。现代班主任不应是"两眼一睁,忙到熄灯"的苦干型班主任,而应做科学型的班主任、学者型的班主任。

所以说,新的时代向我们提出了新的要求,新课程向我们提出了新的理念。我们要用心育德、用情育德、用行育德。

中学班主任培训总结篇5

8月1日至5日,我有幸参加了z县局组织的z县20xx年暑期中学班主任培训,授课教师由z学院专家教授、本县系统优秀管理人员、师德标兵、县级优秀人才、优秀班主任、赴外交流学习人员担任主讲。通过聆听专家、老师的讲座,使我对班主任工作有了更深刻的认识,学到了一系列科学、优秀的管理方法,领会了一系列先进的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。在这次培训中,我们学习了班主任工作的基本规范、掌握了未成年人思想道德的方法、懂得如何指导开展学生的心理健康、学会了班级活动的设计与组织、积累了班级管理的妙招、明白了学校安全工作的重要。培训时间虽然短暂,但我的内心却充盈着沉甸甸的收获。

一、认识得到了提升

通过培训,我更加明确班主任在学校中的重要地位——班主任不仅是班级各项工作的管理者、协调者,更是学生成长的引路人和激励者,是学生学习效仿的榜样。同时班主任工作面临许多新问题、新挑战。社会的深刻变化、改革的不断深化、学生成长的新情况、新特点,对班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓励教师愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓励班主任有更多的时间和精力了解学生、分析学生学习生活成长情况,以真挚的爱心和科学的方法、引导、帮助学生成长进步。因此,我非常珍惜这个难得的提升机会,及时获得最先进的理念,捕捉到最新的动态,呼吸前沿的气息,让自己的工作方法能真正做到“与时俱进”!

二、思想得到磨砺与升华

培训的许多内容,我们在工作中经历过,有种“似曾相识”的感觉,我的思想经受了一次痛苦的历练。当我们反思自己时,是需要勇气的。用学到的理念反观自己的`行为,不能不承认,自己的管理方式存在着许多缺憾!联想起自己经历的一些事,平静的培训学习竟让我的内心泛起波澜。班干部是班集体的核心,是班主任进行工作的有力助手,班干部的质量直接影响着班级工作的开展。班主任要善于通过各种途径进行了解、选拔班干部。在参加班主任培训中,我边学习、边思考。我们要重视对班干部的培养,注意并观察他们的一举一动,因为他们既是优秀学生的代表,又具备一般同学的共性特点,所以既要严格要求他们,又要注意与他们沟通交流的方式方法。在管理班级的具体做法上,我们要对班干部进行个性化的指导,适当地进行点拨,才能让他们更快地向着更优秀的方向发展。

三、明确了今后的努力方向

“观念决定了行为”,先进的理念指引着方向,但它与现实之间确实存在着差距:理念告诉我们,要尊重善待学生,要承认差异,理念告诉我们工作要有创新,理念告诉我们要做学生心理的保健者。别让自己打败自己。什么在局限我们自身的发展,往往是我们自己的弱点:懒惰、不思进取,就会落后;不倾听意见,就会抱残守缺;班主任“护短”,就会产生乱班……所以,一个人要发展,就必须“弥补自己最短的那块木板”。,要让学生感到快乐。首先老师要会自寻欢乐,会一些阿q的精神胜利法。把快乐传递给学生,让学生留恋你的课堂,喜欢你这个人!要探索自己的特色。我认为我们所面临的问题是必然存在的,不应只是一味地指责与抱怨,我们要积极地去探索、去实践,把班主任工作做出自己的特色!

感谢这次培训为我们提供了一个交流平台,让我们全县中学的班主任走到了一起。可以说是管理风格与个人智慧之间的大融合!我们彼此分享着经验,一起探讨困惑、交流看法。思想上的收获使我的内心变得富饶而充盈。我们的班主任事业,就是我们的田野,我们背负着责任,播种着、耕耘着、收获着。

中学班主任培训总结篇6

为认真贯彻落实部《中小学班主任工作常规》,切实加强我校班主任队伍的建设,充分调动班主任的工作积极性,发挥班主任的工作主动性和创造性,努力建设一支具有创新精神、热爱学生、精通管理、有方、勇于负责、充满活力的班主任工作队伍,我校根据阳教函字【20xx】108号通知,结合我校实际,对班主任进行了培训,下面就我校对班主任培训工作情况作总结如下:

一、领导高度重视。

我校向来重视班主任老师的培训和学习,除了学校组织的统一学习外,还要求自己加强学习,加强反思,加强合作,加强交流。学期初的工作打算,学期中的问题交流以及学期末的经验交流给班主任老师很大的帮助,他们可以在做中学,也可以在学中做,使得学校的班级管理水平日日提高,具有创新活力。

二、组织过程认真

1、制定方案,及时培训。为了切实作好这项工作,政教处制定了培训方案,根据县局要求选择并确定了培训内容或,对于确定的除了规定的这些以外,根据教学的实际及时机,我们还会随机向班主任老师推荐相关的班主任管理方面的文章或者经验,让老师们学有所依,做有所靠,在学习的基础上进行再创新,从而提高自己的'水平和能力。

2、内容讲求实效

(1)学习了部《中小学班主任工作常规》,明确了班主任常规工作及基本要求,探究班主任工作的一般规律的有关内容。(2)观看了全国优秀班主任的视频讲座,感悟优秀班主任的经验和方法。

(3)学习了20xx年阳城县班主任工作论文及班会设计汇编,提高了班主任工作中的案例,分析和经验总结能力。

3、方式灵活多样

采用集中学习与分散学习活动与会议交流相结合的形式。

三、效果明显突出。由于我校很注重老师们学习和总结交流,所以我校的班级管理水平一直在稳步提升,很多年轻班主任有自己的思想,他们对班级管理甚至可以与老班主任不相上下。我们不封闭自己的思想和做法,在交流中也使得我们的班主任有了学习的目标和榜样,从而形成了一个良性循环,班级工作也会越做越好,学校管理也会越来越规范,争做自己的特色。

班主任工作任重而道远,我们将在以后工作中继续努力,争取使班主任工作做的更好,使我们班主任水平越来越高。

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