领导工作总结模板7篇

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通过工作总结,我们可以总结出一些行之有效的工作方法和经验,工作总结是能够提高工作效益,得出经验教训,下面是九九范本网小编为您分享的领导工作总结模板7篇,感谢您的参阅。

领导工作总结模板7篇

领导工作总结篇1

从**年开始从事新闻行业至今,我立足岗位,脚踏实地,修身立德,勤勉敬业,许多新闻作品在国家、省、市级党报相继刊发。我的作品连续七次荣获新闻奖,20多次荣获省市党报新闻奖。坚持不懈的努力带来了可喜的成果,辛勤的汗水换来了领导的肯定和广大读者的认可。

回顾十年来的工作历程,我主要工作了以下几方面工作:

一、深入基层,关注民生

自 **年*月到报社工作以来,我始终坚持深入基层,深入群众,体验生活,挖掘素材。无论刮风下雨,无论严寒酷暑,无论城内山村,只要有好的新闻线索,我都会义无反顾深入采访第一线,用饱含真情和激情的文字饱扬真、善、美,鞭策假、恶、丑,争取在第一时间及时传达给社会各界和千家万户。

xx年春节,我专程到平顺西沟村,采访了全国人大代表申纪兰同志。交谈中,古稀之年的老代表一生不忘本色、时刻关心乡亲的无数感人事迹深深打动了我。采访结束后,心中的震撼和对老代表的深情,使我久久不能平静,连夜赶写的《申纪兰给乡亲拜大年》,并在人民日报一版刊发。

龙小霞,平顺县一位普普通通的乡镇司法员。在她身上没有惊天地、泣鬼神的英雄故事,更没有如歌如诗的豪言壮语,她只是踏踏实实、尽心尽职为“保一方平安”工作着,几年如一日。当我偶然中了解到她的事迹后,深深被她的故事所感动,经过两天的深入采访,终于写出了《我为百姓解烦忧》的通讯。通讯发表后,在社会上引起巨大凡响,社会各界纷纷表示要向龙小霞学习。龙小霞她先后评为“中国xx十大年度法治人物”,“长治市评为xx十大杰出人物”。被国家司法部和省、市司法部门评为先进工作者。《我为百姓解烦忧》荣获山西省新闻一等奖。

二、团结协作,甘为人梯

在多年的新闻工作中,我深切地懂得,“众人拾柴火焰高”,个人的力量微不足道,只有充分发扬团队精神,齐心协力,共同奋斗,多出精品,才能更好的发挥好党报的喉舌作用。

多年来,我在注重团结的同时,把大量的精力放在了带动新生骨干上。一有机会就和青年记者深入一线调研采访,同大家一道相互激发新闻灵感,不断探讨写作经验,无私传达个人心得。在我的带动下,许多青年记者现已成为报社的业务骨干,为报社的健康发展不断注入了新的活力。

三、默默耕耘,打造精品

自从事新闻工作开始,我就在思想上做好了吃大苦、流大汗的思想准备。记得xx年春天,欢乐祥和的羊年春天一下子被突如其来的sars瘟疫笼罩上了恐惧的阴影,社会上一时间人心惶惶。关键时刻,一大批“最可爱的人”冲在了抗击非典的最前沿,用“大爱”谱写了一曲曲生命的赞歌。为了及时报道抗击非典的英雄人物和模范事迹,我完全把个人安危抛在脑后,义无反顾地冲到了抗非前沿。多次深入医院、学校、车站、机场和农村等疫情严重的每一个角落,对英雄的上党人民齐心协力抗击非典的最新动态进行了及时的宣传报道。所写的《风雨中,我们冲锋在前》,就是我对抗非英雄的深情赞歌。这篇作品的发表,在社会上引起了强烈反响。

四、廉洁自律,以身作则

我在担任报社纪检组副组长职务期间,始终按照党章、党纪《廉政准则》以及各级党委关于廉洁自律的有关规定,把党风廉政建设融入日常工作中,体现到工作的各个方面,严以律己,以身作则,从严规范自己的工作、生活行为,用实际行动履行了一名党员干部的职责。

工作中,我还注重用轻松、活泼的廉政文化作品熏陶和感染周边的同志们,不仅弘扬了主旋律,还有效推进了单位的廉政文化建设。

回顾过去十年来的新闻工作经历,我勤勉敬业,笔耕不辍,其间有许多的感触,也有不少的体会。归纳起来,主要有以下几点:

一、讲学习是提高业务水平的关键

学习是立业之本。一名好的新闻人,要想有过硬的业务水平,就要学习、学习、再学习。不仅要向书本学习,更要从实践中汲取营养;不仅要向前辈学习,还要善于 “取人之长,补己之短;不仅要善于发现新闻索材,还要善于透过现象看本质,挖掘新闻现象背后的深层社会哲理和人性真谛。

二、讲政治是加强党性修养的前提

政治是为政之道。作为一名党报的干部,作为一名*员,必须自觉加强党性修养,始终坚持讲政治,一切听党话、跟党走,关注民生,时刻关注社会上的热点、难点和焦点问题。这就需要用科学的理论武装头脑,用高度的党性原则规范言行,切实履行起一名*员新闻工作者的神圣职责。

三、讲正气是履行廉政职责的基??

正气是修身之基。作为一名纪检干部,只有坚持用党纪、政纪规范约束自己,自觉履行廉政职责,不断加强道德修养,一切从严要求,时时以身作则,一切为了工作,一切为了大局,才能自觉抵制社会上的各种诱惑与歪风邪气的腐蚀。

四、讲奉献是实现人生价值的途径

奉献是做人之要。作为一名新闻工作者,不但要有坚定地政治立场、敏锐的新闻视角、坚持不懈的创新精神,更要有不求回报的奉献精神。每一名新闻工作者成功的背后都是辛勤的汗水和无私的付出。只有具备爱报敬业、无私奉献的精神,才能深入社会,贴进群众;才能牺牲小我,顾全大我;才能千锤百炼,多出精品。

每一个灯光下,都有一个故事,每个人都有自己的生活,没有谁能够负担你的生活,只有自己努力,才能给自己一个好未来,自己的力量虽然薄弱,但是坚持是一种强大的力量,让我生命出现奇迹。

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领导工作总结篇2

20××年对于××是不平凡的一年。20××年我们××谋转型,谋跨越,公司开拓进取,公司战危机,渡难关,谋发展。作为××,在这里我要感谢上级领导对我的关心和帮助,感谢各部门同志对我工作的支持和配合。一年来在大家的共同努力下,我们××健康稳定的发展,实现全年生产无事故,为公司的减亏做出了应有的贡献。

下面我将20××年的工作述职如下:

一、提升自身素质,以适应工作的需要

1.一年来自己在的本职岗位上,自己扑下身子,深入现场,了解生产工艺,掌握××的人员状况,虚心向现场人员学习,向工程技术人员学习,详细掌握生产的每一个环节。自己自学了生产工艺、化工机械、管理学等方面的知识,提高自己的业务水平,同时了解掌握市场动态及下游产品动态.

2.学习有关文件及党的路线方针政策,学习党章,提高自己的理论素养。以适应自己工作的需要。并在总支组织党员认真学习,提升党员干部的政治素质。

二、抓安全,从细节着手,从严管理,抓出××的安全文化。

针对××年轻人多,思想活跃,职工技能较差,以及高危生产等特点,我从细节着手,从职工的素质着手,不搞样子,不摆架子,从实处抓起,抓“三基”夯实安全基础。实现20××年安全生产无事故。

1.完善各项规章制度。开展安全质量标准工作,验收通过了安全生产许可证,消防证和环保许可证。达到质量标准化二级标准。

2.根据20××的生产状况,组织生产技术人员将过去大而全三十项厂控考核指标,根据当前的生产情况,切合实际,调整到重点的二十项指标。以适应管理的需要。

3.围绕安全生产,强抓职工的业务素质,从重理论培训转向重技能培训,每月有重点针对生产过程中可能出现的故障进行模拟演练和岗位练兵活动,重实效,求质量。××提素质,学技术蔚然成风,职工素质有了大幅度提升。20××年有13人通过了中级工,有3人通过了工程师资格

4.开展班组建设,制定班组管理和班组建设的实施细则,推行“三四五”工作法,夯实基础管理。在管理干部中推行”安全十问“,取得很好的效果。

三、抓生产,保质量,降成本,求效益

××年完成产量××万吨.

2.产品质量达到100%。

3.开展各项节能降耗活动

四、廉洁自律情况

1.在选人用人方面,不任人为亲,采取民主推荐和招聘的方式,把在现场一线工作作风正派的、业务能力过硬的同志提拔到关键的岗位。

2.带头维护职工的利益,不克扣、截留职工的工资,充分征求职工的意见,制定工资分配方案严格考核,奖罚分明。做到企务政务公开,给职工一个满意的交待。全年没有由于工资分配不公而出现上访情况。

3.不吃拿卡要,不搞特殊化,不因为位置变了而为自己谋福利,不损害集体利益,同时也教育身边的工作人员公道正派,清正廉洁,树立公仆形象。

4.带头维护班子团结,牢固树立全心全意为人民服务的思想,一心扑在工作上,群策群力,民主决策。深入基层,深入研究如何扭亏如何增效的好办法好措施。

5.深入群众,了解职工的所思所想,为职工答疑解惑,开展帮扶教育活动,树正气,做典范。

五、存在的问题和不足及改进措施

1.专业方面和管理方面的知识还很欠缺。由于自己忙于日常行政事务,投入到学习的时间和精力不是很多,以致于在考虑问题时不是很系统,很连贯,在决策时有些措施没有针对性,有些制度形式化,不具体,不实际,不能很好的去解决问题。下一步作为一名基层领导,一方面要深入实际,另一面要加强学习,以创新的思想开拓工作,务实求真。

2.大局观不强。自己满足于××的管理,忽视了与兄弟单位与部门的联系,满足于向领导汇报问题,缺乏沟通与联系,有些好办法好措施也仅是说说而已,没有一股韧劲,没有一种不解决问题誓不罢休的勇气,存在事不关己,高高挂起的思想,解决问题的力度和措施不是很强。今后自己工作中要树立一盘棋的思想,工作中要有魄力,勇于进取,勇于担当,不等不靠,不推诿。

3.××是新成立的一个化工厂。如何建设好××,如何完善××的体制,如何培养好人,如何让××发挥好它的效能,这需要我们静下心来去研究。作为一厂之长,我不能因循守旧,按部就班,我要有新的理念,新的思路,在工作中创新,创新中工作,为把xxx建设成为一个同行业的示范标杆厂而努力。

4.我们公司职工的稳定也是我们工作的重点。过去浅尝辄止的做法不能满足职工思想工作的需要。在新形势下,我要真正深入到群众中去,讲形势,讲发展,求得职工理解,凝心聚力,真正与职工交朋友,做好耐心细致的思想政治工作。

5.工作中还存在教条主义和形式主义,工作中缺乏敢于担当的精神,满足于应付上级的检查,工作做得不实,不细。

6.在政治学习方面,满足于上级安排的一些内容,往往囫囵吞枣,掌握的不够牢固。今后,我要将学习作为自觉的行动,有计划,有内容。同时作为总支书记,要言传身教,带动同志一起学。

总之,一年来自己虽然做了一些事情,但有很多的需要改进的地方。今后我会更加努力,以百倍的信心,以勇往直前的气魄,为××的发展壮大,为我们公司尽快走出困境做出自己的一份贡献。

领导工作总结篇3

时间飞逝,转眼间又是崭新的一年。20xx年我在工作上兢兢业业,任劳任怨,服从公司领导安排,完满地完成了全年的工作任务,全年无事故记录。工作之余,我还努力参加各种学习培训,使自己成为本领过硬,思想先进的优秀员工。经过20xx年的驾驶工作,我总结了一下几点经验和大家一起分享:

一、能够积极参加各项学习活动,不断提高自身素质

根据公司统一安排,今年以来能积极参加公司组织的企业文化培训,同时能关心时事,利用报纸、广播及时了解国家大事,在行动上做到与上级的要求和公司的决策保持一致,自身素质有明显提高,能在执行任务期间,文明驾驶,礼貌待客,热情服务,自觉维护单位和个人的形象。

二、认真钻研本职业务,确保安全行驶无事故

一年来,能始终牢记“行车万里,安全第一”的总目标,在日常工作中,结合自身工作要求,能认真学习和钻研驾驶专业知识。同时爱护车辆,勤俭节约,对所驾驶的车辆及时检查、维修,每天做好对车辆的清洁工作,做到车子每日如新。

在平时的驾驶工作中,注意掌握车辆的状况,及时做好保养等工作,使车况良好。认真坚持“三检”、“一保”制度,做到不开快车,不酒后驾车,不私自出车等。认真做好安全防范措施,消除安全隐患,时刻提高警惕,严格遵守规章制度,保证每一次出行都遵纪守法、文明驾驶,确保安全出车,文明驾车。

三、严格公司各项规章制度,全力做好服务工作

作为一名司机,一年来我能明确自己的工作职责,遵循职业道德规范。在工作中严格按照各项规章制度,坚持个人利益服从全局利益,增强时间观念,服从领导,做到不迟到,不早退,不误事。在工作中任劳任怨,只要有需要时早晚或节假日都能随叫随到,不计报酬从无怨言,较好地完成了领导和同事所交给的工作和任务。

20xx年已经过去,我在安全驾驶方面和日常工作取得了一定成效,也得到了公司领导和同事们的肯定。但是我也深知与领导的要求相比,还存在一定的差距,在新的一年里,我将会发扬优势,不断提高自己,进一步增强服务意识,争取公司的发展做出更大的贡献。

以上就是我工作情况的总结。如有不当之处,还请大家批评指正。谢谢大家!

领导工作总结篇4

根据县委办、县政府办《关于开展第二轮“党旗引领致富路,携手共建新农村”定点帮扶贫困村工作的通知》(莲办字[]47号)统一安排,我局为定点帮扶贫困村牵头单位之一,与县史志办、县运管所、县人寿保险公司三个单位负责帮扶指导镇村。三年来,在县人大副主任的带领下,各项帮扶工作进展顺利,成效显著,现将帮扶工作总如下:

一是加强领导、精心部署。

?关于开展第二轮“党旗引领致富路,携手共建新农村”定点帮扶贫困村工作的通知》文件下发后,我局高度重视创建活动,积极协调各挂点单位成立了由县人大副主任为组长,各挂点单位主要负责人为副组长的村定点帮扶工作组。同时,作为挂点村牵头单位,每年年初又积极向挂点领导汇报,协同县史志办、县运管所、县人寿保险公司在村委会召开了定点扶贫工作会议,通过会议传达了帮扶精神,充分明确了帮扶工作目标,精心部署了工作任务。

二是深入调查,摸清村情。

为深入开展帮扶创建工作,全面掌握挂点基本情况,帮扶指导工作组深入到挂点村镇村进行调查研究,通过听取汇报、实地踏看的方式了解到村的基本情况是:村共有住户539户,总人口2319人,其中贫困户数164户473人。有耕地面积915亩,其中水田面积814、3亩,林地面积1600亩,荒地面积500亩。全村有党员20人,村级干部7人,村小组长7人。村属典型的农业型村,矿产和林地资源匮乏,村内办公场所紧张,村级集体经济薄弱,村级公路和幼儿园建设资金紧张。

三是强化措施、积极落实项目。

根据调研的基本情况,为认真做好定点扶贫工作,工作组召开活动座谈会,镇驻村干部、村两委班子出席会议,围绕村帮扶工作展开讨论,查找原因,找准优势,拓宽思路,积极为落实项目创造有利条件。3年来共帮扶贫资金近10万,解决近20户贫困户脱贫,联系单位争取扶贫资金20万,解决了近3000人的出行难问题,其中解决了、等农户发展农业项目,联系交通局、扶贫办、修建了大桥,实施了下完至店楼屋道路硬化、田心至湖家洲道路硬化,使村民的出行困难得到解决。全县出现旱灾,我局班子成员来到村指导抗旱工作,帮扶6000元现金买抽水机等抗旱设备,使老百姓的农田得到了有效灌溉,另外残联帮助我村6位残疾人解决就业,还组织培训就业。

领导工作总结篇5

一年来,在区党委和区政府以及局总支的正确领导下,我积极与所长配合,团结和带领渠护全体职工,积极主动的履行工作职责,我始终加强自身学习,廉洁自律,遵纪守法,始终以共产党员的标准严格要求自己,尽职尽责抓好本职工作,圆满的完成了本年度的工作职责,在思想觉悟、业务素质等方面都有了一定的提高。

个人工作述职如下:

一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策,加强廉洁自律作为一名领导干部,要完成好各项工作任务,必须要具备过硬的政治素养和业务能力,正确地把握和执行党的路线、方针、政策,坚决贯彻执行国家的法律、法规,真正全心全意为人民服务。为此,我始终坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论。不断提高自身的政治理论水平。加强自我学习后更加坚定了自己的共产主义信念,增强了政治鉴别力和政治敏锐性。在廉洁自律方面我能认真执行党风廉政建设规章制度和“两禁”规定,经常对照“八个坚持,八个反对”和“四大纪律、八项要求”,努力实践科学发展观理论,认真落实“两个务必”,勤政为民,廉洁从政。在工作上,坚持按党性原则办事,不做违背组织原则的事,不说有碍团结的话。在生活上,以身作则,不搞特殊化,不以权谋私利。在思想上,坚持一身正气、两袖清风,自觉维护了领导班子集体廉洁勤政的形象。

二、承担班子目标实际工作 水利厅领导干部个人述职报告

用水监督管理工作是否抓好,关键在于责任制和责任人是否落实,为此,针对本所的实际情况,同所辖8个责任单位签订了责任书,做到了“谁主管、谁负责”,责任到人,任务明确,从而使工作责任落到了实处,形成了各负其责,相互协调,互相监督,一级抓一级,层层抓落实的局面。认真的完成了,分管的个项工作任务,尊重群众的首创精神,强化宗旨意识。坚持以民为本,全心全意地为灌溉黄河水用户服务,加班加点克服种种困难,对用水单位及个人的土地进行了丈量,做到了心中有数,为收费奠定了强而有力的数据证明,从而创造了良好的工作秩序。得到了广大用水单位及个人的一致好评,自觉提高执政能力,正确分析判断,对应复杂局面,脚踏实地,不错位,不越位,不缺位。针对水费“征

收难”问题上我带领所里的工作人员,利用中午休息时间上门收费,对不交或拖欠水费的用户,耐心的进行了劝说、强化公共意识为准则,在20xx年水费收缴率达到了98%,圆满的完成了水费征收难的任务。从而做到了保护1.1万亩生态公益林正常生长,创新了监管手段,提高了工作效率,保证了如期灌溉。因此,我们聘用了“用水监督员”,采取多种形式,对用水户进行了宣传学习。进一步增强了职工的意识和供水观念,形成了用户的自觉行为,形成了职工重视每个用水单位及个人,切实推进了派水秩序的不断好转。从而达到了无一用户陈述田地旱死之说!

三、积极配合领导班子的日常事务及工青妇管理工作

在日常事务管理中,以共产党员先进性教育为契机,进一步转变工作作风,纪律严明,运转协调的新形象。在水费征收问题上,力争良性循环,与所长积极配合业务工作及协调用水单位。为一把手工作的开展,出谋划策,做一个好的助手,同时,为了使工青妇工作走上规范化、加强妇女工作的宣传,呼吁全单位共同关爱妇女儿童事业,抓好计划生育,做到了无一个超生超育。

四、不足之处

在充分发挥了自己的组织协调作用,调动了各部门的'积极性的同时,也存在着好多问题与不足,对我分管的渠护政治学习抓的不紧,理论水平、业务水平还有待提高。忙于各项事务致使深入用水单位不够,对用户的想法和建议掌握不足,对一线工作人员关心不够。 水利厅领导干部个人述职报告

总之,一年来的工作和学习,虽然做了一些力所能及的工作,但离党的要求和领导的期望还存在不小的差距。在今后的工作中,我要加强政治业务学习,积累丰富知识,不断地总结经验,解放思想,开拓创新,以奋发有为的精神状态和脚踏实地、勤政廉政的工作作风,扎扎实实做好各项工作,加强理论学习,不断提高思想修养和领导水平,当好助手,尽职尽责的做好本职工作。转变工作方法,真心诚意为农户以及用水单位服务。为我区水利工作的持续健康、稳定发展做出更大的贡献。

领导工作总结篇6

首先,感谢公司领导给我这个宝贵的机会,让我得以在咱们摩配商贸中心项目工作。同时,我也衷心的感谢各位同事在这段时间里工作中对我无私的帮助。在已经过去的20xx年里,通过工作的这段时间中,在公司各位领导指导下,积极开展工作。现工作总结如下:

此时,a尚未封顶,板面及砌体配管工作随进度进行。b区,c区主体工程完成,安装工程相关专业随主体及墙体工程正常进行。

在日常现场巡查过程中,发现存在以下一些问题:质量:

1、室内开关插座预埋线盒不标准,线盒过深、高度偏差过大、歪倒现象较普遍。

2预埋线管看护工作未到位,出现管道绑扎、排列不符合要求等情况,造成预埋管无法隐蔽在现场的疏通清理过程中,管道不通的现象时有发生。

3、项目现场,安装各参与单位配合协调不是到位,安装各班组均是以包代管,承包单位项目人员配备不完善,造成诸多问题。

4、施工单位技术力量薄弱,技术交底工作未到位,人员较少,完成质量不高,成型感观效果较差。进度方面之前基本正常,随土建工程进度进行。但分房确定后,消防水电,给排水及强弱电出现很大的变更,针对该部分我方应尽快确定方案并出图落实施工。安全;

1、临电布置基本符合临电施工要求,但是私拉乱接现象较普遍,现场专人管理不到位。

2、临电管理资料不齐全,施工单位未对配电箱电气器件、机械设备、塔吊等用电设备定期进行巡检,同时无巡检记录等有关资料。

综上所述,我认为造成以上原因及问题,主要存在以下几点原因:

1、施工单位安全技术负责人,安全意识淡薄,对相关规范深度理解不够。

2、施工单位技术负责人对施工工艺不熟悉,现场施工经验不丰富,对相关规范及工艺、施工流程要求了解不深。

3、施工单位技术负责人对劳务班组的技术交底工作做得不到位。

4、施工单位相关管理人员责任心较差,责任意识不强。

5、施工单位以包代管现象突出,总承包单位负责人监督不到位。

6、监理人员责任心不强。

针对以上存在问题,日后我将与相关人员沟通,为达到能有效控制工程质量、进度效果目的,采取以下几点措施:

1、积极与监理人员沟通,督促监理人员加强现场监督管理。

2、及时了解施工现场进度情况,同时与各班组相关技术负责人积极沟通,提出指导性及整改意见;负责监督跟踪整改情况,并一一落实到位;安排好各专业工艺流程的施工顺序;监督施工单位现场施工动态情况,做到心里有数,掌控有度;根据图纸要求、相关规范及合同约定,要求所有进场材料均提前申报,进场前检查,严格把好材料质量关口,杜绝以次充好、私自更改材料品牌、降低材料质量等现象。3加强与监理、项目管理、施工班组间的交流沟通,了解大家的工作思路,规范施工工艺与流程,尽量避免后期一些返工情况发生。

在做好现场管理工作的同时,会同设计单位对施工图纸不合理的地方进行了变更;完成了对配电原图纸的优化;b区配电室位置确定,配电室建设,室内高压配电方案确定,后期图纸设计及现场施工指导等;对室外水电图纸进行错误纠正,确定设计方案等;对消防各专业变更方案确定;完成了领导交代的其它任务,同时与自来水公司、供电局等地方职能部门均进行了前期接洽,与一级开发对接相关系统的接入口等工作。

根据20xx年进度计划安排节点,在本年内,本项目须达到竣工交房要求,后期水电安装工作量大任重,时间紧迫。在接下来的20xx年中,本人除了做好施工现场质量、进度及安全管理等工作的同时,将认真会同部门领导王经理做好电梯工程,变配电工程,智能化弱电工程进场前期工作,为各系统工程创造进场条件;加强对各系统工程,结合实际使用功能要求,符合国家法律法规,行业规范标准要求进行优化处理,尽量控制工程建设成本;积极做好各总包、分包单位的配合协调工作,力保各单位施工顺畅,实现管理上为公司控制建设成本,创造管理效益。同时达到竣工交房节点,做好本职的服务工作。

青藏±400kv直流输电线路工程 单 位:

部 门: 工 作 总 结光 明 监电网

理 部

格尔木~拉萨±400kv直流输电线路工程

工 作 总 结

“那是一条神奇的天路,把人间的温暖送到边疆,从此山不再高路不再漫长,各族儿女欢聚一堂”,广为传唱的歌曲《天路》是西藏现代化建设的生动注释。上世纪50年代通车的青藏公路和新世纪竣工的青藏铁路,相继成为西藏经济社会循环的两条大动脉。而今,一条深入藏区的“电力天路” 青藏交直流输联网工程,正在加紧建设,预计最快能在20xx年11月投入运营。

记得20xx年10月份我们新员工匆匆踏上西去的列车,心里感到无比的欣慰和喜悦,因为这是我们的第一份工作,然而,刚参加工作的我们面对一切感到很困惑。因为我们这次的工作地点是青藏高原,早就听说那的气候很是可怕,大多天气不是狂风就是大雪,气候干燥严寒,冬天的青藏高原平均气温都在零下20度,尤为重要的是氧气含量不到平原的一般,平均海拔在4500米左右,施工地点处在荒凉的草原——可可西里。面多种种困惑和忧虑,我们毅然坚信,我们是最棒的,因为我们年轻,。随着火车的前进,我们穿越了高山,跨过了河流,时间慢慢的流逝,远离了家乡和亲人。同时,我们为此感到无比的喜悦和自豪,因为此项工程是国家重点工程,是建设西藏繁荣发展的重要一部分,我们为有幸成为西部大开发建设中的一部分

而感到自豪。因而心中所有的困惑都化为泡影,心中更是充满着挑战困难的决心和勇气,我们深深的明白,作为光明监理公司的一部分,建设青藏交直流联网工程,责任之重大。

初到格尔木对于我们这些刚从学校毕业的学生们,公司首先组织我们在格尔木大厦习服,同时也充分利用习服时间,一边习服、一边培训。在项目部培训的七天里,我们的总监理工程师,总监理工程师代表,专业工程师,技术专责们以他们多年丰富的工作经验,结合青藏线特殊的施工环境,给我们做了详细认真的讲解。指导我们如何做好现场监理工作,如何跟施工方共同做好质量、安全、进度等方面的工作。我感觉到这七天里学到的东西,比在学校里学到的要实用很多,使我们受益匪浅。

培训完毕后我们都分好了驻点,10月的不冻泉,早就听说像小孩的脸一样,变幻无常,时而烈日高照,时而大雪纷飞,时而狂风四起。第二天早上起来还烈日高照,就当我们准备出发前往不冻泉的时候大雪纷飞、狂风四起,然而我们依旧迎着风雪前往不冻泉。一路颠颠簸簸我们穿越了巍巍昆仑,途径昆仑山口,直奔不冻泉。面对不冻泉高海拔、低温严寒、紫外线辐射强、气候干燥且复杂多样,强日光幅射和自然疫源等,我们没有一个退缩,作为电力天路的建设者,肩负祖国的重任,不怕困难、不怕严寒,是我们义不容辞的义务。同时我们也提出了“缺氧不缺斗志,缺氧不缺智慧,艰苦不怕吃苦,海拔高追求更高”的高原精神!

记忆犹新的是初到驻点时强烈的紫外线,灼烧着这里的每一寸肌肤,刺骨的寒风,侵蚀着这里的每一个身体,看着眼前的这一切我们

大家都胆怯了,不禁的问自己,这地方能生活吗?也使我们每个人心里都不禁的颤抖了一下,谁知道更艰难的还在后面呢。在晚上由于缺氧头痛睡不着觉,真的是感觉度日如年,记忆力明显下降,有时连刚说过的话都会忘记。悄然间我们都开始了早有耳闻的高原反应,都开始头疼而且到了半晚上都疼得无法入睡,那种感觉真是苦不堪言,第二天一起床每个人都问的第一句话就是你昨晚头疼了么?睡着了没?看来大家都一样昨晚都头疼的没睡着。一起的一个叫丁健康的就开始不想吃饭了,逐渐连嘴唇都开始发紫了,脸色也变得很难看,头疼的想睡也睡不着,同时我们几个也迅速的找来了医务人员,医务人员过来一看首先打了吊针,然后对我们说是正常的'高原反应,你们不用担心先让他多休息一会吧,记的让他多喝水、多吸氧,你们也一样多喝水、多吸氧。在有谁不舒服的话就直接找我吧,我们随叫随到。随后我们也跟这医务人员去库房领来一大罐氧气,医务人员也教我们如何使用氧气灌,就当我们抬着氧气罐来到房子并按装好吸氧管准备交给丁健康的一瞬间,只见丁健康颤抖了一下发紫的嘴唇很无力的对我们说了我们说了声“谢谢”,我们都说别客气赶快吸会氧气吧。看着他拿着吸氧管慢慢睡着的样子,我们大家悬着的心总算放了下来。直到中午吃饭的时候我们把饭端到他的床前叫醒他吃饭的时候,只见他眼中一股热泪夺眶而出,顿时气氛变得寂静,就在这时候不知谁说了一声趁热吃吧,在别这样了我们都是男人,坚持吧!没有我们坚持不了的,相信我们都是最棒的,就这样在大家多相互鼓励相互激励的过程中他也吃完了饭。三天以后他的症状也开始慢慢的好转,就这样

第一关——高原反应,算是挺过去了,谁知道最困难的还在后面呢。这样的日子持续了一个星期左右。最后慢慢的我们都适应了这里的生活坏境。

我们的施工条件创造了两个世界之??

1.海拔最高的长距离输电线路(最高海拔5300米,平均海拔4650米)

海段长约616千米,西藏段长约422千米。线路最高海拔5300米,平均海拔4650米,海拔4000米以上线路占87%。

2.穿越冻土里程最长的输电线路(多年连续冻土约565千米)青藏直流联网工程所经线路在海拔4000米以上的地段超过900千米,翻越唐古拉山的最高点海拔5300米。线路走廊地质复杂,多年连续冻土约565千米,是世界上最高的冻土带

工程开工后,在高原施工面对很多的困难也慢慢的体现出来了,然而克服冻土施工就是第一大难题:

1.在厚层地下冰、径流量大的地段进行基坑开挖时宜在寒期施工 。

2.对于不可避免的需在暖期施工的基坑,宜选择在气温较低的时段内快速施工,以保持冻土的稳定。做好遮阳、防雨和保温措施的同时也要做好抽水、排水以及防止坑壁坍塌的防护措施。

3.基坑开挖采用爆破法施工时,施工地点离建筑物、公路、铁路及动物保护区的距离应符合gbj201的有关规定。

4.基坑开挖的土方应与地面隔离堆放,距基坑边缘不得小于1.0m,土方高度不大于1.5m,为防止土岩回落坑内,坑口侧立面向

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领导工作总结篇7

回顾xxxx年的工作,在公司领导正确的指导与同事们的积极帮助下,我严格要求自己,较好的完成了本职工作,收获颇多,现将工作总结如下:

一、xxxx 年度工作目标达成情况

1、协助上级领导建立健全有关收款政策与程序,督导收银员严格执行。

2、负责收银员零用备用金的管理,包括班前向收银员提供零用备用金,班后收回备用金,到银行兑换零用备用金等工作。

3、组织召开班前会,通报重要事件,对已发生的各项问题进行陈述、防范和规范。

4、检查各收银台收银员工作状况,随时抽查收银员的收款情况,核对应收金额/实收现金,防止差错的发生,收银高峰时期协助收款工作。

5、督促所有收银员下班及时做好交接班手续。

6、每周组织例会,解决收银员工作中存在的问题。

7、内部培训,及时培训收银员的业务知识及思想问题。

8、配合财务人员做好账务衔接和核对工作,记好有关往来账务。

9、全面负责收款系统的资金安全,包括收款、款项存行、银行账户资金等安全。

10、审核收款、退货、返款、代垫凭证录入是否正确,会计科目使用是否合理,凭证摘要是否准确,进账单是否齐全,签章、签字是否真实完整,各个相关作业的数据是否一致等。

11、负责编制次月收银员排班表。

12、负责各类卡券的管理,做好入库、出库领用、回收、销毁等监管工作。

13、负责与银行及银联协调沟通,处理收银工作中的突发事件,并将处理结果及时反馈给直属上级。

二、xxxx 年度工作中个人存在问题与不足

1、业务水平和职业技能还有待提高。

2、工作不够细致,需要提升判断能力和沟通能力。

三、xxxx 年工作计划及目标

1、督促收银员礼貌待客、优质服务,树立良好的企业形象

2、加强财产安全监管,适时检查监控系统是否能正常运转,将存在安全隐患的事项上报领导,并及时解决。

3、不断更新完善收银员培训教材,每季度开展一次培训,形式不限,以提升收银员业务技能和服务规范为目标。

4、每日至少巡查2次,做好巡查记录,及时纠正收银员的不当行为,并做好总结归纳工作。

5、充分利用班前会,总结日常工作中好的方面和不足之处,强调一线员工服务意识。

6、加强对收银员的督导、培训及评估考核。

7、做好员工的管理、指导工作,提高工作效率。

8、做好日常收银基础工作,确保商场经营工作正常运转。

9、加强团队配合,与各部门做好沟通、协调工作,有问题及时解决。

10、学习专业知识,增强自身专业能力。提高管理与沟通能力。

在今后的工作中,我将继续严格要求自己,不断提高自己的业务水平和职业技能,增强与公司各部门工作沟通,服从管理,虚心学习,认真完成领导布臵的每一项工作,再接再厉,为公司的发展贡献自己的微薄之力。

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